Participanti & Proiecte
|
|
Organizator: |
|
|
Sectiune: Servicii de Asistență socială |
Programul „We are Next” a fost inițiat de ANOSR pentru a sprijini dezvoltarea organizațiilor studențești membre, ca răspuns la nevoia de formare și profesionalizare a voluntarilor care activează în acestea. În urma analizelor realizate la nivelul federației, am identificat provocări comune în organizațiile studențești, precum lipsa resurselor, dificultăți în recrutarea și retenția voluntarilor, precum și necesitatea dezvoltării unor competențe esențiale în negociere, leadership, advocacy și comunicare.
Astfel, ne propunem să oferim un cadru structurat de formare, care să sprijine dezvoltarea competențelor necesare pentru gestionarea eficientă a organizațiilor studențești și implicarea activă a acestora în viața universitară.
| Scopul proiectului
Scopul programului este dezvoltarea competențelor membrilor organizațiilor studențești pentru a asigura sustenabilitatea și impactul acestora.
Obiectivele vizează îmbunătățirea gestionării echipelor și a resurselor, consolidarea abilităților de negociere și atragere de fonduri, creșterea vizibilității organizațiilor, formarea viitorilor lideri și dezvoltarea capacității de advocacy în beneficiul studenților.
| Acoperire
Baia Mare, Cluj Napoca, Covasna, Alba Iulia, Galați, Iași
| Rezumat
Programul „We are Next” a fost creat pentru a răspunde nevoilor voluntarilor din organizațiile membre ANOSR, oferindu-le formare specializată în domenii esențiale pentru dezvoltarea și eficientizarea organizațiilor studențești. Prin acest program, ANOSR sprijină voluntarii în gestionarea echipelor, atragerea de resurse, reprezentarea academică, leadership și creșterea vizibilității organizațiilor, contribuind astfel la consolidarea mișcării studențești la nivel național.
Prin NEXT HR, participanții își dezvoltă abilitățile de recrutare, integrare și retenție a voluntarilor, învățând cum să creeze echipe motivate și eficiente. NEXT FR îi pregătește pentru identificarea partenerilor și atragerea resurselor financiare, oferindu-le competențe esențiale în negociere și dezvoltarea unor colaborări sustenabile. NEXT PR le oferă voluntarilor instrumentele necesare pentru o comunicare strategică și branding organizațional, atât prin redactarea materialelor de relații publice, cât și prin dezvoltarea unei identități vizuale puternice.
NEXT EDU vine în sprijinul voluntarilor implicați în reprezentarea studenților, ajutându-i să își perfecționeze abilitățile de advocacy și negociere, astfel încât să poată influența deciziile universitare și să reprezinte mai eficient interesele studenților. NEXT LEADER & JR este dedicat viitorilor lideri ai organizațiilor membre ANOSR, pregătindu-i pentru gestionarea echipelor, luarea deciziilor strategice și coordonarea eficientă a organizațiilor.
În plus, prin NEXT PM & UVE, voluntarii sunt formați în managementul proiectelor și organizarea Universităților de Vară pentru Elevi, având acces la metode moderne de planificare, finanțare și implementare a inițiativelor.
| Date beneficiari direcţi
În perioada 6 martie – 17 noiembrie 2024, programul „We are Next” a reunit un total de 625 de participanți, distribuiți astfel:
NEXT FR – 81 participanți
NEXT HR – 103 participanți
NEXT PM & UVE – 144 participanți
NEXT Leader & JR – 86 participanți
NEXT PR – 116 participanți
NEXT EDU – 95 participanți
| Activitati
În perioada 1 ianuarie – 31 decembrie 2024, programul „We are Next” a fost implementat prin organizarea a nouă sesiuni de formare, fiecare axată pe o arie profesională esențială pentru organizațiile studențești: Resurse Umane, Atragere de Fonduri & Scriere de proiecte, Relații Publice & Design Grafic, Educațional, Leadership și Implementare de proiecte. Aceste sesiuni au fost organizate în colaborare cu organizațiile membre ANOSR, care au sprijinit atât logistic, cât și prin implicarea activă a voluntarilor lor în organizare.
Activitățile s-au desfășurat sub forma unor sesiuni interactive, incluzând traininguri, workshop-uri și dezbateri, facilitate de experți din domeniile respective.
Procesul de desfășurare a inclus:
Selecția participanților, bazată pe poziția deținute în organizație și motivația acestora;
Sesiuni teoretice și practice, menite să ofere atât cunoștințe de bază, cât și exerciții aplicate;
Simulări și studii de caz, pentru a exersa strategiile în contexte reale;
Evaluare și feedback, prin care participanții au avut ocazia să reflecteze asupra competențelor dobândite.
| Rezultatele proiectului
Prin programul „We are Next”, am contribuit semnificativ la dezvoltarea membrilor organizațiilor studențești, oferindu-le competențe esențiale în gestionarea echipelor, atragerea de resurse, comunicare, advocacy și leadership. În urma formărilor, participanții și-au îmbunătățit abilitățile de negociere, planificare strategică și coordonare a proiectelor, ceea ce a condus nu doar la o organizare internă mai eficientă, ci și la o gestionare mai bună a inițiativelor din cadrul organizațiilor studențești.
Am observat o creștere a capacității de recrutare și retenție a voluntarilor, dezvoltarea unor strategii mai bine definite pentru atragerea de parteneri și finanțări, precum și o reprezentare mai eficientă a studenților în structurile universitare. Participanții și-au consolidat încrederea în asumarea responsabilităților, aplicând cunoștințele dobândite în campanii de comunicare mai eficiente, optimizarea mecanismelor de lucru în echipă și îmbunătățirea proceselor administrative din organizațiile lor.
Pe lângă rezultatele așteptate, programul a creat un cadru valoros de socializare și schimb de bune practici între studenții din organizații din toată țara. Această interacțiune a facilitat colaborarea între organizații, inițierea unor proiecte comune și o mai mare deschidere către asumarea de roluri de leadership în mișcarea studențească, contribuind astfel la creșterea impactului organizațiilor la nivel național.
| Parteneri
Universități: Universitatea Tehnică din Cluj-Napoca – Centrul Universitar Nord din Baia Mare, Universitatea Babeș-Bolyai, Universitatea de Medicină și Farmacie „Carol Davila” din București, Universitatea „1 Decembrie 1918” din Alba Iulia, Universitatea „Dunărea de Jos” din Galați, Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași. Case de Cultură ale Studenților: Casa de Cultură a Studenților Cluj-Napoca, Casa de Cultură a Studenților București, Complexul Cultural Sportiv Studențesc Tei. Organizații studențești: Liga Studentilor "Pintea Viteazul" Baia Mare (LSPV), Asociația Studenților de la Facultatea de Științe Politice, Administrative și ale Comunicării (StudPAC), Societatea Studenților în Farmacie București (SSFB), Liga Studenților din Universitatea „1 Decembrie 1918” din Alba Iulia (LSUA), Asociația Studenților din Facultatea de Limbi și Literaturi Străine București (ASLS România), Liga Studenților din Universitatea „Dunărea de Jos” din Galați (LSG), Asociația Studenților Psihologi și Pedagogi Iași (ASPP), Asociația Tinerilor Români din Afara Granițelor Iași – ATRAG Iași, Liga Studenților Economiști Iași (LSE).
| Despre organizator
ANOSR este federația națională studențească, non-guvernamentală și non-partizană, care de peste 25 de ani reprezintă interesele studenților, apără și promovează drepturile acestora, stimulând implicarea lor în educație și societate. ANOSR reunește 130 de organizații studențești din 31 de universități și 20 de centre universitare. La nivel național, este membră a Consiliului Tineretului din România, iar la nivel european, reprezintă studenții români în European Students’ Union (ESU).
| Website proiect
https://anosr.ro/we-are-next/